為貫徹落實集團公司“廉潔從業建設年”有關部署要求,加強領導班子與員工的溝通了解,2020年10月21日下午,中安振興公司(建投公司)舉辦第二次領導談心日活動,公司副總經理劉磊與公司5名員工開展一對一談心交流。
談心交流中,劉磊認真傾聽員工心聲和建議,了解員工的工作、學習、生活情況和思想動態,幫助員工答疑釋惑、解決問題。領導談心日活動是中安振興公司(建投公司)民主管理的一種探索實踐。公司將常態化開展領導談心活動,增進彼此了解。
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為貫徹落實集團公司“廉潔從業建設年”有關部署要求,加強領導班子與員工的溝通了解,2020年10月21日下午,中安振興公司(建投公司)舉辦第二次領導談心日活動,公司副總經理劉磊與公司5名員工開展一對一談心交流。
談心交流中,劉磊認真傾聽員工心聲和建議,了解員工的工作、學習、生活情況和思想動態,幫助員工答疑釋惑、解決問題。領導談心日活動是中安振興公司(建投公司)民主管理的一種探索實踐。公司將常態化開展領導談心活動,增進彼此了解。